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就是“大家一起吃肉喝汤”。他从来不吃独食,每次大动作都很乐意拉出来一票盟友帮忙扩大资金池。也正因如此,陆持和他的跃鹿基金一直都是整个华尔街最受欢迎的对象。陆持也因此得到了很多资本以外的获包括人脉和资源很多方面的。

所以现在,看到老贝尔主动求上门的举动陆持也并不意外。虽说在此之前,陆持并没有过购华尔街五大投行的意向哪怕他已经通过种种途径(包括陆衡这个外挂)预测到这场席卷全球的经济危机会给华尔街乃至全世界的经济格局造成多么大的震动。很神奇的,陆持竟然从没想过乘机吞并那些华尔街的老牌金融机构。这其中有相当一部分原因是出于政治性的考虑m国官方绝对不希望看到有太多的华尔街资本被跃鹿基金这个由外国人把持的金融机构购。所以陆持也懒得去触这个霉头试探华盛顿的底线。

可是现在情况不同了,在老贝尔的主动请求下,陆持忽然发现,他其实可以趁着这次金融危机,做到更多。即便不去主动吞并那些摇摇欲坠岌岌可危濒临破产的金融机构们,他也可以婉转迂回,实现一下围魏救赵的目的。

于是在老贝尔登门拜访的第二天,一直忙着在m国股市和国际金融市场上疯狂做空的跃鹿基金突然在百忙之中于校园网置顶了一份长期有效的求贤令

其措辞之典雅,篇幅之炼,待遇之优厚,字里行间之恳切,都无法遮掩这份求贤令本质上的挖墙脚行为!

霎时间,整个华尔街人心浮动。那些每天都在面临巨额亏损,顶着巨大压力的英操盘手和首席分析师们当下意动。在经济稳定时期,根本就可能考虑换工作的某些金融机构最核心的专业英们的个人简历如雪花般洋洋洒洒的飘进跃鹿基金的人事邮箱。即便是那些在次贷危机中表现的很稳定的大型财阀当中,也有不少英员工因为仰慕陆持的个人战绩暗搓搓的投了简历过来。原本就很风雨飘摇的各大金融机构们更是气的险些歪了鼻子

喵的你们跃鹿基金绝壁是故意的吧?证监会刚刚禁止你们做空m国,你们就大张旗鼓的跑过来挖墙脚,这是深怕我们倒闭的速度不够快,破产的姿势不够惨吗?

真是从未见过如此厚颜之机构!

因为陆持心血来潮的一个决定,在未来很多年内,华夏人和跃鹿基金再次成了所有华尔街人最讨厌的同行!没有之一!

这一回,就连一直团结在陆持身边吃肉喝汤的狼群小伙伴们也都埋怨起来即便是有丰厚的利润回报挡在前面,也弥补不了众多大佬们差点丧失左膀右臂的心!

第270章

跃鹿基金的招贤纳士进行的如火如荼。搅动华尔街这番浑水的同时,也成功让跃鹿基金再次成为所有人的对象。

留意到这场招聘可能隐藏的商机,一直在负责校园网宣发工作的卓越再次找到陆持,试图说服陆持利用这次机会,让跃鹿基金和校园网共同出面举办一个大型的金融面试类节目由跃鹿基金担任主办方,校园网承担制作方和播放平台的重任。一方面可以让校园网在这场次贷危机中变得更有存在感,更加深入人心,提升校园网的高端形象;另一方面,也可以向全世界宣传一下跃鹿基金。

陆持原本不以为然他如今将全部力都投放在做空m国和全世界这两件事上,几乎已经无暇他顾。因此并不想横生枝节,尤其不想在这种敏感的时候乱戳华盛顿可能更加敏感纤细的神经。

可是最后,陆持还是被卓越的观点说服了。

“正因为华盛顿和m国很多民众都对我们抱有警惕敌视的心态,我们才更应该宣传我们自己。而且我认为,经历过这一场次贷危机,整个m国对于华尔街的敌意和偏见也是非常大的。说实话,这种偏见其实对校园网很不利。”卓越的分析很客观:“你不能否认,你的个人形象在校园系和跃鹿基金已经深入人心。人们一想到你就会想到这两家企业。然而对于一个力求中正客观的社交平台来说,这层因素很多时候也会给校园网的形象带来负面的影响。”

“所以这一次由校园网和跃鹿基金共同承办这个面试节目,也不光是为了宣传公司,同样也是为了更直观的扭转m国民众对于金融界人士,对于资本的看法。不要一提到华尔街,大家第一个反应就是罪恶贪婪。”

当然更重要的是

“我们也可以借此机会向全世界彰显跃鹿基金在华尔街的影响力。”卓越如是说道:“我听说贝尔家族有意让你出面购贝尔集团,可是m国证监会和m联储,包括华盛顿方面一直都存在反对的声音。也许我们能够借助这个机会,向这些人证明一下跃鹿基金有资本也有能力影响世界的看法。”

不是影响世界,而是影响世界的看法。

听到卓越这一番话,陆持心下一动。

“而且你不是一直都在给雷曼投行和齐氏集团挖坑吗?”卓越勾了勾嘴角,忽然笑道:“你还可以借助这个节目,让所有参与者阐述一下自己对于金融对于经济甚至是未来的经济形势的看法。尤其可以让大家辩论一下m国的次贷危机将会给世界带来什么样的影响。节目组还可以用观察员的身份,近距离跟踪观察雷曼投行和齐氏集团在亚洲的经济活动。”

将雷曼投行和齐氏集团企图祸水东引的举动暴露在全世界面前,也更方便陆持接下来的报复行动。

“再说了,你不是一直信奉团队合作的核心是志同道合,所以团队所有成员的三观都要相契合吗?”卓越笑眯眯说道:“最近一段时间你忙着做空全世界,估计也没有办法抽出力对所有操盘手和分析师进行一对一的面试了解。正好可以利用这个节目,让所有跃鹿基金的潜在员工们都暴露在镜头下。你要相信在媒体这个照妖镜的三百六十度考验下,没有任何素人能够完美的遮掩自己。到时候你就可以看到未来团队成员最直白的那一面。”

身为跃鹿基金的创始人兼核心领袖,陆持一直深信团队合作的核心就是志同道合。

所以,为了更好的筛选出配合默契的团队伙伴,跃鹿基金每一次的招聘活动都是由陆持最终把关的不论是操盘手还是分析师,只要涉及到小组组长这个级别的员工,陆持都会亲自面试。陆持认为只有这么做才能让他熟悉公司的每一位技术型员工。而陆持必须确保跃鹿帝国的每一颗螺丝钉都符合他的三观,这样才能保证未来合作愉快。

然而现在,正如卓越所说,陆持确实没有那个m国时间和力,去应付一场声势浩大的面试活动。

也许卓越的建议是值得操作的。

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